Két vagy négy hetes váltásos munkarend ápolóknak, nővéreknek Németországban

Miért érdemes váltásos munkarendben dolgozni külföldön? Kinek ajánljuk, milyen előnyei vannak az ilyen állásoknak?

• kevesebb munkával jár, mint például egy kórházi, vagy idős otthoni ápoló állás
• minden hónapban 2 hét szabad
• általában egyetlen beteget kell ellátni → kevesebb munka, jóval kisebb fertőzésveszély
• a munkavégzés alatt ingyenes szállás (az eduXite által közvetített 2-4 hetes váltásos munkalehetőségek esetében a munkavállalóknak ingyenes szállás biztosított)
• cégünk által közvetített 2-4 hetes váltásos állások esetén a munkáltató utazási hozzájárulást biztosít

Külföldi munkát általában azok vállalnak, akik viszonylag könnyen tudnak alkalmazkodni egy új környezethez, nem jelent gondot nekik a beilleszkedés, akár teljesen más kultúrával rendelkező társadalomba, illetve akiknek anyagi körülményeik miatt nincs más lehetőségük.

A legtöbb esetben a munkavállaló véglegesen kiköltözik a választott országba és ha van, akkor családját is magával viszi.

Nem szeretnél elszakadni a családodtól, barátaidtól? A 2 hetes váltásos munkalehetőséget neked találták ki!

Az egészségügyben, ápolási területen dolgozóknak néhány munkakör esetén van lehetőségük arra, hogy havonta akár két hetet is saját hazájukban, otthonukban tölthessenek.

Az általunk kínált állások közül többnyire az otthoni intenzív betegápolásban dolgozni szándékozók választhatják ezt a megoldást. Jellemző ezekre az állásokra, hogy általában lélegeztetett betegről kell gondoskodni. Egy (ritkább esetben több) beteget kell ápolni napi 12 órában 2 hetes váltásokban. Így az egy hónapban folyamatosan ledolgozott 2 hét után 2 hét pihenés következik, mely időszakot a munkavállaló akár saját hazájában is eltöltheti.

Ez a lehetőség ideális választás lehet azok számára, akik nem szeretnének külföldön letelepedni, nem akarják kiszakítani családjukat a megszokott hazai közegből, ugyanakkor elvárják, hogy az elvégzett munkájukért nyugat-európai fizetést kapjanak.

Van még más előnye is a két hetes váltásos szakápolói munkának? Ingyenes szállás? Reálértékben magasabb elkölthető jövedelem? Igen!

Érdemes belegondolni, hogy ha valaki életének felét itthon Magyarországon tölti, és a külföldi tartózkodás alatt szinte, csak élelmiszerre kell költenie (külföldi partnereink 2 hetes váltásban dolgozó munkavállalóiknak a kint tartózkodás idejére teljesen ingyenes, minőségi szállást biztosítanak), akkor fizetésének legnagyobb részét itthon használhatja fel, lényegesen alacsonyabb árszínvonal mellet, mint Németországban. Így például takarékoskodni, félretenni is nagyobb összeget lehetséges.

Fontos szem előtt tartani azt is, hogy miközben lassan Magyarországon is elindult az egészségügyi dolgozók bérfelzárkóztatása, addig természetesen az egész európai régióban folyamatosan emelkednek a fizetések. Így nem csökken jelentősen az olló, ami a hazai és a nyugat európai ápolói fizetések között létezik. Ráadásul a forint árfolyamának folyamatos, kedvezőtlen irányú változása miatt a legszerencsésebb helyzetbe azon kevesek kerültek akiknek fizetése euróban érkezik és lehetőségük van annak egy jelentős részét Magyarországon elkölteni. Tehát például azok a szakápolók, akik 2 hetes váltásban dolgoznak külföldön.

2800 euró nettó fizetés 2018-ban 868.000 forintot, 2021-ben 1 millió forintot, 2023-ban pedig 1.120.000 forintot ér. A jelenlegi gazdasági várakozások szerint nem valószínű, hogy ez a folyamat, tehát a forint euróhoz viszonyított gyengülése a következő időszakban megfordulna.

További előnyök? Igen, még mindig van!

Nem elhanyagolható szempont az sem, hogy ezen állások esetében egy zsúfolt idősotthonnal, vagy kórházzal ellentétben általában csak egy betegről kell gondoskodni, így a munkavégzés nem annyira megerőltető. Illetve fontos szempont lehet a 2020-ban tomboló COVID-19 betegség időszakában különösen, hogy így a fertőzésveszély is jóval alacsonyabb.

Összefoglalva tehát, ha külföldi, németországi munkavállaláson gondolkodsz, de nem vagy biztos benne, hogy be tudsz illeszkedni egy idegen ország közösségébe, valamint szeretnéd ha fizetésed reálértékben többet érne, akkor a 2 hetes, vagy havi váltásos munka ideális választás.

Amennyiben felkeltettük érdeklődésed és szeretnéd, ha segítenénk az álláskeresésben, a németországi elismertetés ügyintézésében, vagy nyelvtanulásban, kattints az alábbi gombra!

Nyelvoktató partnereink közreműködésével, a hozzánk jelentkező egészségügyi dolgozóknak (szakápolóknak és orvosoknak) szaknyelvi felkészítőt biztosítunk.

Aktuális 2, vagy 4 hetes váltásban végezhető szakápolói állásaink Németországban:

További szakápoló álláslehetőségek Németországban: